勞動部重申「重大傳染病」屬勞動基準法所稱「事變」，政府機關為因應中央流行疫情指揮中心一級開設進行防疫工作，如有使適用勞動基準法勞工延長工時或假日出勤之必要，得依同法第32條第4項及第40條規定辦理
公布單位：人事室 / 公布日期：2020-04-07
主旨：勞動部重申「重大傳染病」屬勞動基準法所稱「事變」，政府機關為因應中央流行疫情指揮中心一級開設進行防疫工作，如有使適用勞動基準法勞工延長工時或假日出勤之必要，得依同法第32條第4項及第40條規定辦理，請查照。
說明：依據教育部109年3月31日臺教人(五)字第1090043836號函辦理，並檢附原函及該部改制前行政院勞工委員會87年4月15日(87)勞動二字第013133號書函影本各1份。
說明：依據教育部109年3月31日臺教人(五)字第1090043836號函辦理，並檢附原函及該部改制前行政院勞工委員會87年4月15日(87)勞動二字第013133號書函影本各1份。
